الأجور والموظفون
أجور الأساتذة والموظفين، بما في ذلك الأجر بالنسبة المئوية
رواتب ثابتة، بالساعات أو بنسبة من الرسوم التي يؤديها التلاميذ: الأجور تتبع الطريقة التي تؤدي بها فعلاً لفريقك.
- أجور جميع الموظفين تُنشأ دفعة واحدة
- التسبيقات والاقتطاعات تُسترجع من الأجور اللاحقة
- أساتذة يتقاضون نسبة من الرسوم المحصلة
الأجور
- أجور الأساتذة والموظفين، تُنشأ دفعة واحدة
- اشتراكات CNSS محتسبة في الحساب
- المصادقة ثم التأشير بالأداء
- بيانات الأجور للطباعة
التسبيقات والاقتطاعات والعمولات
- تسبيقات على الأجر واقتطاعات، تُسترجع أو تُلغى
- نسبة من الرسوم تُسند إلى أستاذ، تلميذاً تلميذاً أو دفعة واحدة
- المبالغ المستحقة للأساتذة تُحسب من الأداءات، مع التفاصيل
الوقت والرخص
- ساعات العمل المصرح بها والمصادق عليها
- تسجيل حضور الأساتذة
- طلبات الرخص من الويب أو التطبيق، تصادق عليها الإدارة
أسئلة شائعة
هل يمكن أداء أجر أستاذ بالنسبة المئوية؟
نعم. تُسند للأستاذ نسبة من رسوم تلميذ أو مجموعة، ويُحتسب المبلغ المستحق له انطلاقاً من الأداءات المتوصل بها.
هل يرى الأساتذة أجورهم؟
يرى الأساتذة ساعات عملهم وطلبات رخصهم. أما الوصول إلى الأجور فيتعلق بالدور الذي تمنحه لهم.
اكتشف EduSchoolConnect مع أقسامك.
عرض توضيحي يناسب مؤسستك، دون أي التزام. نجيب عن أسئلتك حول الرسوم والأقسام ونقل بياناتك الحالية.
أو تواصل معنا: +212 664-484584 · [email protected]